Welkom bij Werk in Balans
Veelvuldig ziekteverzuim, vaak een kopzorg voor de HR manager, is de belangrijkste oorzaak voor het afnemen van arbeidsproductie.

Door korte trainingsprogramma's en Werkplekonderzoeken nemen werkgerelateerde klachten af. Fysieke (en mentale) knelpunten in arbeid worden eerder herkend en werknemers leren daar adequaat op te reageren.

De trainingen zijn bijzonder te noemen omdat ook het mentale aspect aandacht krijgt. Meer motivatie om te willen veranderen en bewust-zijn op de werkplek!

Preventieve trainingen als vast onderdeel van verzuimmanagement werken efficiënt en kostenbesparend. En.... ze maken tevreden werknemers!